《天津科技》是由天津市科学技术局主管、天津市科学技术信息研究所主办的综合性科技期刊，是CNKI中文期刊全文数据库全文收录期刊，CNKI中国学术期刊综合评价数据库统计源期刊，刊物设有专稿、科技政策与战略研究、管理与创新、学术争鸣、科技评论、基础研究、应用技术、科技统计等栏目。为进一步提升期刊学术水平和影响力，完善编委专业组成和编委会结构，特成立《天津科技》期刊青年编委会，现诚邀科技领域具有一定学术成就和影响力的青年专家学者加入。
一、招募条件
1.学风正派，治学严谨，恪守学术道德；
2.年龄在45周岁以下（1978年1月1日后出生）的青年科研工作者；
3.有责任心和工作热情，关心、支持期刊发展，积极为期刊发展出谋划策；
4.精通领域专业知识，了解前沿发展动态，有一定的审稿能力；
5.有较强的组稿或撰稿能力，并发表过多篇学术论文；
6.审稿认真负责，具有海洋化工、建筑、气象、环保、信息技术等学科相关权威期刊审稿经验者优先。
上述符合条件的青年专家可以自荐，也可由1名正高级研究人员或教授推荐。
二、青年编委权利
1.入选后颁发青年编委聘用证书，每届聘期为1年；
2.可在本刊开设专题、专栏或专刊，作为专题、专栏或专刊主编组稿/约稿；
4.本人撰写或推荐的优秀稿件经审核通过后可优先发表；
5.贡献突出的青年编委可优先聘为期刊下一届编委会成员。
三、青年编委职责
1.在国内外科研学术交流活动中，积极宣传和推介本刊；
2.积极参与期刊专题策划，主动组织专题报道，组织、约请高水平稿件，每年约稿、组稿不少于1篇；
3.积极推动期刊质量建设，主动将有创新性的高水平原创成果发表在本刊，每年以第一或通信作者向本刊投稿不少于1篇；
4.积极为本刊审稿；
5.积极参加本刊青年编委会会议和本刊主办或协办的各类学术活动；
6.积极为本刊的发展与推广出谋献策。
四、申请方式
符合编委基本条件，且愿意履行编委权利和义务者，请填写青年编委申请回执，并发送至本刊编辑部邮箱（tianjinkeji@tj.gov.cn）。
五、聘任办法
1、经本刊主办单位及编委会审核通过后，进行聘任，颁发聘书；
2、聘期期满，根据编委履行义务情况及具体情况，综合考核后决定是否续聘；
3、青年编委首次聘期为1年，自聘任之日起算，续聘可根据实际情况适当延长聘期。
六、咨询方式
联系人：天津科技编辑部，022-23529856。